L'ensemble des 6 organisations syndicales de l'entreprise ont réussi à négocier en fin d'année une revalorisation de la REC permettant d'assurer une moyenne à 100% des résultats commerciaux. par ailleurs, une prime (sous forme de RSP) a été obtenue. La CGT a été largement présente dans la négociation.
Pour début 2014, une négociation sur les conditions de travail s'engage. La CGT proposera des solutions concrètes.
Au niveau national, une négociation sur "la rétribution globale" s'annonce. Elle aura des impacts forts au niveau de notre Caisse Régionale. La volonté de la CGT est de mettre en salaire une bonne partie de l'intéressement, sans perte de pouvoir d'achat pour les salariés.
Enfin, le groupe va bientôt dévoiler son PMT (plan à moyen terme). Nous serons vigilants car l'emploi au Crédit Agricole risque d'être menacé.
L'équipe CGT du Crédit Agricole Anjou Maine vous souhaite ses meilleurs voeux pour 2014, année qui sera encore marquée par notre engagement syndical aux côtés des salariés.
